ОХРАНА ТРУДА. САМОЕ ДОРОГОЕ – ЖИЗНЬ ЛЮДЕЙ

Ключевой задачей в области охраны труда является сохранение жизни и здоровья каждого работника в процессе трудовой деятельности. Для более эффективного решения этой проблемы на предприятиях и в организациях проводится активная работа по охране труда. Об этом наш разговор с начальником отдела развития АПК УСХ и развития территорий Администрации Стерлитамакского района Андреем Алексеевичем АЛЕШИНЫМ. Он же курирует охрану труда по району. Он же является секретарём Межведомственного коордиционного Совета по охране труда и пожарной безопасности при Администрации района. Сразу надо отметить, что в рамках ежегодного месячника по охране труда в Доме профсоюзов в мае 2019 года прошёл республиканский форум «Культура безопасного труда – создадим условия для предотвращения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости», проуроченный к Международному дню охраны труда. Были подведены итоги объявленного в апреле месячника по охране труда. По итогам конкурса в разных группах победителями были признаны Администрация муниципального района МБУ муниципального района «Центральная библиотечная система» (первые места), Центр развития ребёнка детский сад с. Рощинский (второе место). А победителем в смотре-конкурсе «Лучший уполномоченный по охране труда Федерации профсоюзов Республики Башкортостан – 2019» признан А.А.Алёшин.

- Каковы Ваши функции?

– Вопросам охраны труда на предприятиях и в организациях традиционно уделяется пристальное внимание. В нашем районе разработана и действует специальная программа, посвящённая этой важной теме. В ней предусмотрено финансирование мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда, – это обеспечение соответствия оборудования и процессов производства законодательным нормативным требованиям по охране труда, промышленной и пожарной безопасности; проведение специальной оценки условий труда, предварительных и периодических медосмотров; обеспечение работников, занятых во вредных и опасных условиях труда, сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты; проведение совещаний и семинаров по охране труда; обучение безопасным приёмам выполнения работ и так далее.На снижение травматизма работает также межведомственный координационный совет по охране труда и пожарной безопасности, созданный по распоряжению главы администрации района в 2015 году. На совете, председателем которого является заместитель главы администрации С.М. Фаритов, рассматриваются актуальные вопросы, касающиеся охраны труда, пожарной безопасности, соблюдения правил дорожного движения, организуются выездные заседания на предприятиях района. Полезным и эффективным бывает участие в них пожарных инспекторов, сотрудников ГИБДД, представителей учебных центров, Фонда социального страхования.

– Во всех ли предприятиях и организациях района есть инженеры по охране труда?

Есть во всех. Нет только в СПК «Заря» и ООО СХП «Искра». В этих хозяйствах нет даже исполняющих обязанности. Но там, где они есть, они активно работают. Так в этом году через Фонд социального страхования приобреталась спецодежда и спецобувь, аптечки, проводились медосмотры, приобретались санаторно-курортные путёвки для работников предпенсионного возраста на сумму около 4 млн. рублей.

- Как обстоят дела с травматизмом в районе?

– Количество случаев травматизма уменьшилось: в последнее время в районе не зарегистрировано ни одного несчастного случая со смертельным исходом. В сельском хозяйстве одной из причин снижения травматизма является приобретение предприятиями новейшего оборудования, повышающего уровень автоматизации и механизации производственных процессов. Положительно сказывается использование механизма частичного финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников за счёт средств страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве. В настоящее время организация может использовать 20 процентов перечисленных в Фонд социального страхования средств, но в дальнейшем планируется увеличить эту цифру до 30. Активнее работают в этом направлении сельхозпредприятия.

По итогам минувшего года два коллектива района завоевали первые места в республиканском конкурсе «Лучшая организация условий и охраны труда» – это районный Дворец культуры и Стерлитамакский межотраслевой колледж. За проводимую работу в сфере охраны труда Почётной грамоты Министерства сельского хозяйства РБ удостоен коллектив отдела развития АПК района.

– И всё-таки, несмотря на проводимые мероприятия, случаи травматизма нет-нет и появляются. Почему?

– Чаще всего к этому приводят нарушения трудовой и технологической дисциплины.Недостаточно ещё осуществляется контроль со стороны руководителей подразделений за соблюдением работниками требований, предъявляемых к охране труда. Сегодня разработана и находится в реализации программа «Нулевой травматизм». Она продиктова социальной значимостью повышения качества жизни и сохранности здоровья трудоспособного населения. Составляющие концепции «нулевого травматизма» по сути те же, что и в основных программах по охране труда, – это и проведение медицинских осмотров, анализ информации о состоянии условий труда, участие в конкурсах по охране труда, организация санитарных постов и т.д.

Министерство труда и социальной защиты населения республики с целью профилактики несчастных случаев рекомендует скоординировать все элементы работы по охране труда так, чтобы выполнение намеченных мероприятий доводило случаи травматизма до минимума. В выигрыше останутся те организации и предприятия, которые наиболее активно будут двигаться в этом направлении. Среди первых, кто разработал и представил программу «Нулевой травматизм», могу отметить ООО «СП «Фрунзе» (отв. В.И.Каракеча), Стерлитамакская межрайветстанция (Е.Е.Хайсарова), районный Дворец культуры (А.Н.Абдрахимова) и другие. Радует, что специалисты по охране труда из нашего района принимают активное участие во Всероссийской олимпиаде «Лучшие в охране труда-2019». Значит, эти люди со всей ответственностью относятся к своей профессии и хотят, чтобы в организациях, где они трудятся, уровень травматизма равнялся нулю.

– Заканчиваются полевые работы, не за горами зимовка скота. Как с точки зрения охраны труда мы к нему подходим?

– Работа эта традиционная, во всех сельхозпредприятиях она поставлена на должный уровень. Труженики ферм проходят или уже прошли медицинский осмотр, в основном обеспечены специальной одеждой и обувью, другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами. За оставшееся время весь персонал, который будет занят на фермах, должен быть проинструктирован по охране труда. Механизаторы, водители, а также работники, занятые на подвозке кормов, вывозке навоза, очистке территории ферм от снега, должны пройти обучение правилам безопасности труда. Цель при этом одна – сохранить здоровье и жизнь работников, не растерять высококвалифицированные кадры.